Ingezonden: Absurd hoge salarissen bestuursleden EVA

16-02-2012 10:13
8 reacties

Geachte B&W, Gemeenteraadsleden en media in Amersfoort en Leusden,

Hierbij geef ik u, als burger van Amersfoort en mediakenner, een aantal opmerkingen met betrekking tot gemaakte kosten en handelswijze binnen genoemde lokale omroep instelling.

Deze vragen en opmerkingen komen voort uit de publiciteit rond hoge salarissen van beide bestuursleden en de mogelijke toekomstige problemen rond de financiering van deze lokale omroep instelling en hun vraag om meer subsidies.
In ogenschouw nemende dat 99,5% van lokale omroepen drijft op vrijwilligers pleit ik om niet in te gaan op verzoeken door EVA voor aanvullende subsidies en de kosten voor salarissen aan te laten wenden ten behoeve van de wens om apparatuur aan te schaffen. Zelfs lopende subsidies dienen herzien te worden!

a. Is het juist dat de voorzitter en de secretaris ieder netto € 6.000,- per maand onttrekken aan de stichting ten behoeve van salarissen?
Zo ja, dan is dit een schandalige zaak temeer er geen enkele lokale omroep dergelijke salarissen kan of zal betalen aan bestuurders/medewerkers.
Beide salarissen zouden tenminste voor 140.000 tot 150.000 euro drukken op de begroting welke geheel (op mogelijke enkele advertentie-inkomsten na) komt uit verstrekte subsidies door Gemeente Amersfoort en Leusden en welke in mijn ogen niet bestemd dienen te zijn om salarissen te voldoen maar om apparatuur aan te kopen en vaste kosten te voldoen.
Neem in ogenschouw dat lokale omroepen in Nederland voor 99,5% drijven op vrijwilligers en dat salarissen slechts in enkele gevallen (grote gemeenten) van toepassing zijn en dan vrijwel altijd tot hoogstens 10% meer dan het minimum loon.

b. Is er een nader onderzoek mogelijk inzake de eventuele lease kosten of vergoedingen voor gebruik van automobielen en andere onkostenvergoedingen ten goede van deze beide bestuursleden?

c. Is het u bekend dat er onder de Stichting Mediagroep EVA ook een BV Mediagroep EVA bestaat?
Zo ja, dan wens ik onderzocht te zien hoe deze BV is gefinancierd! Het kan nimmer zo zijn dat een BV, welke wijst op commerciële activiteiten, gefinancierd is met subsidiegelden. Voor zover bekend zijn beide heren niet kapitaalkrachtig genoeg om in deze kosten zelf te voorzien.

d. Wat is de reden van het oprichten van een BV? Is dit om zogenaamde producties aan te leveren en duur (met winst) te laten betalen door de Stichting Mediagroep EVA?
In het verleden had bijvoorbeeld Omroep Amersfoort het Mediaproducties Utrecht als een dergelijke (dure) constructie. Dergelijke constructies maken het mogelijk om (in dit geval voor beide bestuursleden) extra inkomen te verwerven terwijl de producties gewoon gemaakt worden middels de apparatuur van de lokale omroep en dus middels een belangrijk deel dankzij subsidies.

e. Onnodige uitgaven startkosten omroep:
Uit een inschatting blijken er veel onnodige kosten gemaakt te zijn welke zijn ontstaan uit een tekort aan kennis van zaken, of wellicht door 'wijsdoen/grootspraak'.
1. Een jingle-pakket aangekocht bij de duurste producent in Nederland.
2. Een veel te luxe en dure radiostudio (zoals de voorzitter zegt: ,,de mooiste radiostudio van Nederland'') welke geheel onnodig is voor een lokale omroep. (een basis set had goed kunnen functioneren om later eventueel verder uit te bouwen.)
3. Het met veel 'ophef' plaatsen van een eenvoudige zendmast door 2 kraanwagens. Terwijl een beetje handige technicus deze eenvoudige mast gewoon per deel zelf had kunnen opbouwen en er geen kosten voor dure kraanwagens nodig waren. Verschil: een beetje meer tijd maar geen kosten.
4. Een FM Radiozender aangekocht bij de duurste leverancier op dit gebied. Gelijkwaardige en zelfs betere zenders koop je elders tot 40% goedkoper met dezelfde goedkeuring door Agentschap Telecom.

f. Is het u bekend dat de radio uitzendingen van Mediagroep EVA, na ruim 2 maanden uitzenden, geheel niet voldoet aan de verplichtingen voor lokale radio welke gesteld worden door het Commissariaat voor de Media (CvdM)? In het kort: een lokale omroep dient dagelijks tussen 07.00 en 23.00 uur tenminste 50% van haar zendtijd te besteden aan lokale informatie en nieuws.
Tot op dit ogenblik is er slechts 1 uur (tussen 11.00 en 12.00 uur) een programma waar slechts enige informatie ter sprake komt.
De rest van de programmering bestaat slechts uit non-stop muziek uitzendingen.
Een programma met verzoekplaten voor bedrijven (tussen 09.00 en 11.00) valt niet onder deze verplichting omdat het hier geen lokale content betreft, maar slechts uitzenden van muziek op verzoek.
Via de link naar hun radio op internet bedient men zich van de term 'feel good radio voor Amersfoort en Leusden'. Waarbij aangegeven dat men over onvoldoende kennis beschikt omdat lokale radio nooit 'feel good radio' kan zijn.

Inmiddels zal ik het CvdM op de hoogte brengen van het niet nakomen van verplichtingen voor een lokale radiozender. (Het mom van proefuitzendingen gaat na een dergelijke termijn niet meer op en kan ten hoogste zeven dagen bedragen.)
Het niet nakomen van deze verplichtingen inzake lokale radio programma's kan lijden tot boetes en/of het uitschakelen van de zender en alleen dan uit te zenden wanneer de verplichte 50% lokale content kan worden aangeboden.

Opmerkingen:
Bestuursleden van een Stichting zouden niet in loondienst kunnen zijn van hun eigen Stichting. Wel kan een bestuur iemand aanstellen als bijvoorbeeld Manager, Algemeen leider enzovoorts.
De directeur van een Nederlandse commerciële landelijke omroep verdient 10tallen procenten minder dan het aan zichzelf toegekende salaris van de twee EVA bestuursleden.

De hoogste salarissen binnen de publieke regionale omroepen bedragen ten hoogste € 3000,- bruto per maand.
De omroep heeft nog vrijwel niets gepresteerd en dan toch al dergelijke salarissen onttrekken?

Carel Andriessen
Amersfoort

Reacties

Een betrokken Amersfoorter op 16-02-2012 13:09

Wat is het verschil?
Jaarlijkse personeelskosten voor 2 managers Omroep EVA: €144.000,00Jaarlijkse personeelskosten voor 1 coördinator Voedselbank: € 50.00,00
Zegt genoeg lijkt me : 2 zeer goed betaalde hobbyisten van Omroep Eva tegen 1 hardwerkende (noodzakelijke) medewerker van de Voedselbank!
Laat die zakkenvullers maar de boodschaptassen van de Voedselbank vullen!
Gemeente Amersfoort (wethouders/gemeenteraad):
U gaat EVA toch geen geldsommen toespelen, in wat voor vorm dan ook?
De geloofwaardigheid in de wethouders/gemeenteraad bij de burgers in Amersfoort is al onder het nulpunt gedaald!!!
Denk maar eens aan het Eemplein en € 1.000.000,00 meegeven aan Armando 

J. Latuarima op 16-02-2012 21:21

Heer Andriessen,
U geeft een volkomen juiste en profesionele vragen. Zeer interessant!
Zelfs de helft zou nog te veel zijn voor deze (wan)bestuurders.
Amersfoorter:
personeelskosten voor 1 coördinator Voedselbank: € 50.00,00 
Helemaal goed! Dit lijkt op diefstal van burgers.

H. Schelling op 17-02-2012 00:35

@Carel Andriessen
Via Stad Amersfoort kom ik bij toeval op dit onderwerp. Hulde voor deze vragen en opmerkingen. Hier spreekt wel degelijk kennis van zaken en worden relevante vragen gesteld. Waarom dit bericht niet op de webiste van Stad Amersfoort? Daar komt immers het meeste geld vandaan?
Een leuk vervolg van de Amersfoorste en Leusdense omroep-soap.
Waarom B&W's en gemeentelijke bestuurders steeds weer in mooie verhalen trappen is mij een raadsel.
Komt neer op omroepje spelen ten koste van de belasting betalende burgers welke er meestal nooit naar kijken of luisteren.
Zie hier de secretaris van EVA welke doodleuk zegt anders in de markt meer te kunnen verdienen. Je geeft aan 'wijsdoen/grootspraak'. Niou dit is hier een heel goed voorbeeld van. Walgelijk.
http://www.rtvutrecht.nl/nieuws/419262/bestuurders-omroep-eva-op-matje-bij-wethouder
 
Niet te geloven dat dit allemaal kan en heel goed dat er aktie is ondernomen. Veel succes hierbij. Altijd beschikbaar voor ondersteuning.

Ingewijde op 17-02-2012 09:15

 @Carel Andriessen: Top samengevat! Misschien deze vragen ook naar B&W sturen? En zeker even naar RTV Utrecht, Olon, Villamedia, broadcast.nl en dergelijke. Laat die beerput maar open gaan! DANK!

Carel Andriessen op 17-02-2012 16:17

@Ingewijde
Gedaan naar allen. Het regent dan ook (positieve) reacties en verdere vragen via mail en telefoon. Het blijkt voor velen het e.e.a. duidelijk te maken. Soms moet je mensen wakker schudden.
carelandriessen@planet.nl

John op 19-02-2012 05:24

En dat dan die Alvares van PvdA Amersfoort zegt via Twitter dat het geen graaien is dan weet ik het niet meer. Rond de 150.000,- personeelskosten voor een lokale omroep in spé (volgens het businessplan) is gewoon van de gekke, los van wat men er netto voor vangt. Startende lokale omroepen doen het immers allemaal zonder salarissen? Heeft ook niets te maken met zwartmaken door RTV Utrecht. Het zal hun een zorg zijn wat ze in Amersfoort doen. De secretaris geeft toch letterlijk aan dat hij in de markt wel meer dan die 6000,- kan verdienen? (Snel naar de markt gaan zou ik zeggen). En dan komen ze op hun website met een verklaring "dat ze er in zijn geluist en het geen eerlijke journalistiek is" en meer van die bla-bla. Alweer denken in eigen voordeel en aanhalen dat ze worden gesteund door iedereen. Laten deze dan maar eens een flinke donatie doen zodat de gemeenschap niet verder hoeft te bloeden voor extra subsidies om de mondjes te vullen van deze bestuurders.
 

NG op 20-02-2012 09:22

Voor niets gaat de zon op en in andermans portemonnee kijken is altijd erg moeilijk. Daarom vallen twee zaken op. Enerzijds blijkt nu dat beide heren €2200,= netto per maand verdienen en dat is op zich een heel stevig salaris waar je iets voor mag verwachten. Als hun bezoldiging voortkomt uit een salarispost op basis van de behaalde resultaten dan is dat een gewone bedrijfsmatige uitgave die te rechtvaardigen is; maar als hun salaris wordt onttrokken aan een toegekend subsidiebedrag dan is hier de terechte vraag of dat in de huidige slechte tijden niet wat minder kan. Indien dan naar nog meer subsidie wordt gevraagd dan is het in crisistijd redelijk om die vraag niet in te willigen en binnen de reeds toegekende subsidiepost te bezuinigen of deze te herverdelen. Aan de andere kant is er bij de aanstelling van de heren blijkbaar sprake geweest van een vraag-aanbod situatie. Het aantrekken van goede managers heeft een bepaalde prijs en die is niet altijd voor iedereen inzichtelijk. Dat hoeft ook niet. De verantwoording hiervan vindt niet plaats in de media maar bij de subsidiegevers zoals de gemeente die jaarlijks wel of niet de subsidie(s) kunnen  toekennen of verlengen. Bij terugvordering is het stichtingsbestuur hoofdelijk aansprakelijk.  Het woord is dus aan het college en dat lijkt in dit geval geen gemakkelijk verhaal te worden.

John op 20-02-2012 23:17

@NG,
De beide heren vormen (vormden?) samen het bestuur. Derhalve stelden zij zichzelf aan als directeur van hun eigen stichting. Bovendien vormen zij ook beiden (zoals in de ingezonden brief boven is genoemd) een BV EVA waarbij terecht ook vragen gesteld kunnen worden. Het netto van 2200,- euri zou ik wel eens op papier willen zien en is in zo'n situatie al veel te veel. Hun businessplan (in te zien op hun website) geeft melding van 144000 euri voor salarissen en 43000 euri voor sociale lasten incl. pensioen.  En Jan met de Pet maar werken voor een minimum-loontje.
http://www.rtvutrecht.nl/nieuws/419625/secretaris-omroep-eva-legt-functie-neer